Prest’Africa est une SARL dont le siège est à Bobo Dioulasso sur l’immeuble OUEDRAOGO Boukaré et fils, côté nord de la gare de RAKIETA et face Est du LNBTP. Notre société est animée par une équipe compétente, dynamique et prompte à répondre aux sollicitations. Elle a également un réseau de partenaires (entreprises et experts) nationaux et internationaux qui ont de bonnes réputations dans leurs différents domaines.
Nos activités sont les suivantes :
- Placement et travail temporaire du personnel (agrément référencié ci-dessus) ;
- Gestion des Ressources Humaines qui prend en compte :
- la rédaction de plan de formation entreprise ;
- l’audit des ressources humaines ;
- la conception d’outils des ressources humaines ;
- le suivi de la conformité règlementaire ;
- l’appui à la rédaction de statut du personnel et règlement intérieur ;
- Formations et appui-conseils dans plusieurs domaines avec le concours de notre réseau de spécialistes ;
- Accompagnement pour l’implémentation de Système d’Information des Ressources Humaines efficient (Progiciel, ERP…) ;
RECRUTEMENT DU PERSONNEL
Cette activité permet à notre société de :
- rédiger les Termes de référence (Tdr) pour chaque profil sollicité ;
- publier les annonces ;
- effectuer les présélections et les sélections en collaboration avec vos services ;
- piloter les enquêtes de moralité ;
- vous soumettre les meilleurs candidats pour la prise de décision pour leur confirmation ou infirmation.
FORMATION ET RENFORCEMENT DES CAPACITES DU PERSONNEL
Nous avons un réseau d’experts qui nous accompagnent régulièrement dans cette activité. Ainsi nous vous proposons :
- des formations transversales destinées à tout le personnel afin de faciliter la gouvernance et responsabiliser chaque acteur ;
- des formations spécifiques destinées à un groupe de personnes ou une corporation ayant en commun des attentes ou des besoins…) ;
- des renforcements de capacités sur des aspects de rappels ou liés à de légères mutations sur le terrain ( recyclage ) ;
- des renforcements de capacités pour s’adapter aux innovations ou pour faire face à une concurrence,… ;